Notas de prensa

A Lei para a Inserción Laboral das Mulleres iniciará a súa andadura parlamentaria no primeiro semestre deste ano

O conselleiro de Traballo, Ricardo Varela, interveu no pleno do Parlamento para dar conta do proxecto de Lei de Inserción Laboral das Mulleres e das liñas de actuación sobre o emprego feminino que está a desenvolver o seu departamento.

Varela anunciou na Cámara que antes de que remate o semestre, “a Lei de integración laboral da muller no mercado de traballo iniciará a súa andadura parlamentaria e será nese intre cando o seu texto poda ser enriquecido, aínda máis, coas aportacións dos grupos parlamentarios”. Nese senso, a Consellería de Traballo presentará ao Parlamento un Proxecto de Lei que conteña “medidas directas, concretas e de inmediato cumprimento”, asegurou Varela.

O conselleiro de Traballo afirmou que “xa o título que se está a barallar (Lei para a Inserción Laboral das Mulleres), fuxe das indefinicións e fai referencia explícita ás destinatarias das mesmas, as mulleres” e engadiu que “as medidas que conteñan serán medidas, non brindes ao sol nin declaracións de intencións”.

Ricardo Varela sinalou que a perspectiva de xénero está incluída en todo o diálogo social, aparecendo como tema consensuado cos axentes económicos e sociais, pois “na mesa de traballo referente ás Políticas de Emprego, Saúde Laboral e de Economía Social e da mesa sobre Cohesión Social e Igualdade terá un tratamento mais fondo e preciso”. Varela sinalou, que o seu departamento ten claro que “a muller é un obxectivo prioritario e tal prioridade no emprego xa a puxemos de manifesto nas medidas urxentes para mellorar a empregabilidade da mocidade galega onde contamos co consenso das organizacións económicas e sociais de Galicia”.

Por outro lado, o responsable de Traballo asegurou que se “apoiará explicitamente todas as iniciativas que aposten pola igualdade e axudará a que as empresas implanten Plans de Igualdade”.

Consideracións sobre actuacións anteriores

Durante o pleno do Parlamento a deputada popular Susana López Abella preguntou ao titular de Traballo por accións promovidas polo anterior goberno como os Plans de Igualdade para as empresas, regulado pola Lei 7/2004 e polo suposto Plan de Emprego Feminino 2004-2006.

En canto aos Plans de Igualdade para as empresas, o titular de Traballo quixo recordar aos presentes e, especialmente a esta deputada, que esa Lei 7/2004, elaborada polo Goberno popular, “carece da concreción precisa para o seu desenvolvemento e se cadra por iso vostedes,-dirixíndose a López Abella-, que gobernaban ata fai 7 meses, nunca desenvolveron tal previsión legal”. O titular de traballo sinalou que nos 54 artigos dos que consta a devandita Lei e nas sete disposicións adicionais non sei fai referencia ao que é un Plan de Igualdade para as empresas.

Así mesmo o conselleiro explicou que esa Lei de Igualdade de Homes e Mulleres, posta en marcha polo Goberno anterior, “nin sequera facía referencia no título ás destinatarias, faltaban uns obxectivos claros e concretos, referencias temporais en canto a prazos de execución, posta en marcha, etc... deficiencias que a maioría parlamentaria da que gozaban vostedes entón, non permitiron completar”.

Con respecto ao Plan de Emprego Feminino 2004-2006 ao que fixo referencia a deputada do Partido Popular, Varela asegurou que “non existe en Galicia tal Plan de Emprego Feminino 2004-2006”. O conselleiro mostrou aos deputados un documento titulado A muller e o emprego, que conta cun subtítulo no que se pode ler Plan de Emprego feminino. Segundo o conselleiro este documento “parece máis un resumo de programas da Consellería que incluía todo o vixente, xa que tamén se incluía o Plan Labora”. Varela advertiu de que, “o devandito documento, que non Plan, nunca foi presentado publicamente, nin tan sequera falado nin presentado aos axentes económicos e sociais, nin enunciado ou presentado no Comité Autonómico de Emprego, é máis nin contaba con dotación orzamentaria e nin sequera foi elaborado polos responsables políticos da Consellería senón por unha consultora privada, polo tanto o que nunca existiu non merece nin pode ser valorado polo Goberno”.