Noticias

O XIII informe do Observatorio RSE de Galicia reflicte que a formación permanente é un dos aspectos laborais máis valorados polas empresas

As empresas actúan, en materia de RSE, principalmente no ámbito laboral (77,39%), seguido do social (65,71%), do medioambiental (63,28%) e do económico (36,87%). No eido laboral, as empresas enquisadas presentan taxas altas en formación e promoción do persoal. Así, o 80,49% das firmas que participaron na elaboración do informe afirman ter un plan ou unha política de formación do persoal: nunha escala de 1 a 5, a formación permanente dos traballadores e traballadoras (4,16) e o emprego de calidade (4,06) foron os aspectos máis valorados (importancia alta). Cun 62,67%, a flexibilidade horaria é a medida máis destacada, seguida da xornada reducida (36,27%).

A Xunta vén de publicar o décimo terceiro informe do Observatorio RSE de Galicia 2018 no que se expón o estado do desenvolvemento da Responsabilidade Social Empresarial (RSE) nas empresas galegas. Trátase dun documento que se elabora cada dous anos. Nesta edición participaron un total de 500 compañías galegas. No informe inclúese por primeira vez unha análise dos Obxectivos de Desenvolvemento Sustentable (ODS) e o impacto na rendibilidade.

Os datos obtidos mostran que as empresas actúan, en materia de RSE, principalmente no ámbito laboral (77,39%), seguido do social (65,71%), do medioambiental (63,28%) e do económico (36,87%).

No eido laboral, as empresas enquisadas presentan taxas altas en formación e promoción do persoal. Así, o 80,49% das firmas que participaron na elaboración do informe afirman ter un plan ou unha política de formación do persoal: nunha escala de 1 a 5, a formación permanente dos traballadores e traballadoras (4,16) e o emprego de calidade (4,06) foron os aspectos máis valorados (importancia alta).

Cun 62,67%, a flexibilidade horaria é a medida máis destacada, seguida da xornada reducida (36,27%). No apartado do documento sobre RSE e desempeño económico, apréciase que as accións a favor dos traballadores en materia de conciliación tradúcense nun incremento do rendemento da empresa. Ademais, reflíctese que as empresas con valores altos de RSE, a nivel global, presentan mellores resultados en termos de rendibilidade, liquidez e crecemento económico, sobre todo, nas grandes empresas.

Doutra banda, o 64,25% das empresas galegas que formaron parte deste estudo coñecen os Obxectivos de Desenvolvemento Sustentable (ODS), sendo os máis sinalados, nos que poderían contribuír en maior medida, o reto 8 (fomentar o crecemento económico sostido, inclusivo e sustentable, o emprego pleno e produtivo, e o traballo decente para todos) e o 5 (lograr a igualdade entre os xéneros e empoderar a todas as mulleres e nenas).

Indicadores medioambientais

O 41,69% das empresas teñen indicadores ambientais para medir o impacto da súa actividade, un dato que mellora nas grandes empresas (75,88%) e medianas (61,11%). Ademais, o 75% das firmas manifestan ter obxectivos medioambientais.

En xeral, algo máis do 80% das pequenas e das microempresas declaran coñecer a RSE superándose o 97% nas medianas e grandes empresas, polo que o informe pon de manifesto que o tamaño da compañía ten moita influencia no grao de implicación na RSE. O 38% das compañías enquisadas afirman contar cunha persoa ou departamento de RSE e un 63,38% aseguran que desenvolven políticas neste ámbito. Ademais, o 79,84% informa os seus empregados dos seus obxectivos e estratexias empresariais.

Por último, é preciso resaltar tamén que no estudo específico das medianas e grandes empresas, o 64,25% afirman que contan cunha política de fiscalidade responsable.

R., 2019-08-18

Actualidad

Foto del resto de noticias (incendios-camions.jpeg) O Goberno galego incrementará o orzamento destinado á formación do persoal dos servizos de prevención de incendios forestais ata os 1,8 millóns de euros no bienio 2025-2026, o que supón un 19% máis que no período anterior. Esta medida enmárcase no Plan de Prevención e Defensa contra os Incendios Forestais de Galicia (Pladiga), cuxo obxectivo é minimizar o impacto ecolóxico, económico e social dos lumes, optimizando os recursos dispoñibles. O compromiso formativo da Consellería do Medio Rural xa se reflectiu en 2024, cando se impartiron 473 cursos con 11.447 participantes e máis de 108.000 horas de adestramento. Entre 2019 e 2024 investiuse un total de 2,6 millóns de euros, permitindo a realización de 159 accións formativas e case 469.000 horas lectivas.
Foto de la tercera plana (fp-taller.jpg) O 58% dos 855 ciclos de Formación Profesional ofertados para o próximo curso en Galicia complétanse na primeira adxudicación de prazas pechada onte pola Consellería de Educación, Ciencia, Universidades e FP, e que dá dereito a matricula. Segundo os datos recabados, un total de 56.049 persoas presentaron solicitude para cursar algunha modalidade de Formación Profesional, o que representa un incremento do 3,5% (1.898 solicitudes máis) con respecto ao curso 2024-25, e supón acadar de novo un máximo histórico que confirma o interese que espertan estas ensinanzas.

Notas

A revista científica Nature publica un achado fundamental para comprender a prevalencia da materia sobre a antimateria que existe desde as orixes do universo. O artigo, asinado polo equipo do experimento LHCb do CERN no que participa o Instituto Galego de Física de Altas Enerxías (USC), abre unha nova vía na procura de física máis alá do Modelo Estándar, a construción máis completa que a ciencia conseguiu ofrecer ata agora para explicar o universo.
Aínda que o descubrimento remóntase ao ano 2021, non foi ata onte cando a revista Archaeological and Anthropological Sciences publicaba o achado realizado por integrantes do Grupo de Estudos de Arqueoloxía, Antigüidade e Territorio da UVigo, que hai anos traballan no xacemento ourensán de Arema, na parroquia ourensá de Santa Mariña de Augas Santas (Allariz), do primeiro trilobite confirmado da época romana.
PUBLICIDAD
ACTUALIDAD GALICIADIGITAL
Blog de GaliciaDigital
HOMENAXES EGERIA
PUBLICACIONES