
A xornada contou coa participación do reitor da Universidade da Coruña, Ricardo Cao, quen destacou “o potencial investigador da UDC, con equipos que veñen de acadar importantes proxectos, moitos deles adscritos a algún dos tres centros de investigación da Universidade da Coruña integrados na Rede CIGUS.”
Por parte da UDC tamén participou o director da Oficina de Captación de Persoal Investigador, José MahÃa, quen presentou as polÃticas de captación de talento postas en marcha pola universidade coruñesa para atraer persoal investigador.
Ao longo da xornada, 20 investigadores expuxeron os proxectos que están a levar a cabo en universidades e centros punteiros de todo o mundo, tales como a Universidades de Harvard, Yale, Stanford, ou o MIT, en diferentes áreas cientÃficas, desde a Xenética ou NeuroloxÃa ata as Ciencias Ambientais, a AstrofÃsica e a BioloxÃa.
Tal e como detallou MahÃa na súa presentación “en Galicia somos capaces de formar a cientÃficos de moi alto nivel, o que permite xerar moito talento que as veces é difÃcil de absorber”. Se ben a mobilidade e a internacionalización son parte da formación actual destes grandes profesionais, “é necesario que existan mecanismos que fagan de Galicia un polo de captación sustentado sobre tres piares: atracción, retención e retorno do talento”.
Oficina de apoio e convocatorias de axuda
Desde 2016, a Universidade da Coruña conta co programa BERCE -siglas de Benvida, Estabilización e Retorno da Ciencia Excelente- como motor da súa estratexia centrada non talento. A través del, ofrece apoio personalizado para buscar a convocatoria de financiamento da carreira investigadora que mellor se adapta ás caracterÃsticas, necesidades e expectativas de cada persoa, para que poida desenvolver o seu proxecto e estabilizarse na UDC mediante un proceso competitivo.
Entre as convocatorias máis relevantes a nivel nacional atópase o programa de axudas Ramón y Cajal, dirixido a fomentar a incorporación de persoal investigador -tanto español como estranxeiro- cunha traxectoria destacada, para que adquiran as competencias e capacidades que lles permitan obter un posto de carácter estable. Tamén destacan o programa de Axudas Beatriz Galindo, centrado na atracción de talento investigador que estea a desenvolver a súa carreira profesional no estranxeiro; e o programa ATRAE, destinado a facilitar a incorporación de talento investigador de recoñecido prestixio internacional que desenvolvese un perÃodo relevante da súa actividade profesional no estranxeiro.
No plano internacional sobresaen as convocatorias do Consello Europeo de Investigación (ERC), o programa de investigación máis importante de Europa.
O labor desenvolvido por BERCE está a dar moi bos resultados e incrementando o número de beneficiarios destes programas na Universidade da Coruña, que xa conta con 35 adxudicatarios das axudas Ramón y Cajal e 4 proxectos do ERC. Ademais, a UDC, no seu compromiso coa captación de talento, ten un acordo con Inditex para desenvolver un programa propio, InTalent, para ofrecer mellores condicións aos persoal investigador que se incorpora á universidade.
Iniciativas que se suman á posta en marcha pola Xunta de Galicia co programa Oportunius, dirixido a xerar oportunidades ao persoal investigador excelente que queira desenvolver a súa carreira cientÃfica en Galicia, facilitar a súa estabilización e ofrecer condicións atractivas.
Galicia pecha o 2025 sendo, por terceiro ano consecutivo, a comunidade coa ratio de escolarización no primeiro ciclo de educación infantil máis alta do conxunto do paÃs, segundo os datos oficiais do Ministerio de Educación, Formación Profesional e Deportes. Isto tradúcese en que o 64,3% dos nenos e nenas de entre 0 e 3 anos galegos acoden a unha escola infantil, unha cifra que se sitúa 15 puntos por enriba da media nacional (que é do 49,2%). Neste sentido, a conselleira de PolÃtica Social e Igualdade, Fabiola GarcÃa, lembra que estes datos tan positivos son un exemplo do bo funcionamento das polÃticas de conciliación impulsadas pola Xunta.
O presidente da Xunta, Alfonso Rueda, anunciou que o Consello acordou hoxe iniciar os trámites para a posta en marcha da primeira Estratexia de Innovación Empresarial de Galicia 2026-2028 coa que se prevén mobilizar máis de 400 millóns de euros. O obxectivo é dotar de maior competitividade ao tecido produtivo e situar a innovación no centro do desenvolvemento económico da comunidade. Esta medida enmárcase na aposta da Xunta por fomentar a innovación entre as empresas galegas. 'Se queremos un tecido produtivo moderno e competitivo, a innovación ten que formar parte indisoluble do seu dÃa a dÃa', resaltou.